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找实习一个月以来的面经

实习经验 时间:10-15 15:23 浏览次数:1946
找实习一个月以来的面经 标签: 实习日志,实习小结范文,大学生实习总结 http://www.519jianli.com 听说写面经攒人品,所以还是放这里希望对找实习的各位有点参考意义。从3月中旬开始投简历,到前两天定下来都快一个多月了,我前后接触和面试的公司也好几家了,现把面经写下来,也算对自己经验教训的总结和交代了。
  
      套用有人的话,我的经历和职业兴趣在北邮中还是算是非主流的。所以我指望不上身边人的推荐了,大家都去爱立信、运营商相关的公司,我只能借助于淘汰率最高的通过邮箱海投简历,个人感觉如果我简历能幸运的被打开、对学历和专业没有明显要求的公司基本会有兴趣和我交流一下,余下的就看缘分了,以下是我接触过的,内容很长,大家轻拍
  
      1、梅赛德斯-奔驰
  
           未完成的电面+不断的海投+陌生拜访——一次面试通知后没有下文
  
         接触的第一家也是我在接触后来这家国际公关公司之前最想去的一家, 刚开始投简历两天就收到这家的电话,我投了sales/marketing, dealer network development相关的几个岗位,先是问了下年龄、籍贯、能否保证时间等问题,然后开始说以下我们开始进行电面,我由于是第一次很紧张,而且我怕她问道企业业务信息而我投了后还没了解过,想到以前有人在紧张时就说自己场合不太适合电面,可否再约半小时以后,于是我就炮制此法,然后问HR姐姐什么时候会打过来,她说部门会安排。于是我回到寝室马上上网搜索奔驰及所投的相关部门的信息,然后等他家打过来,却一直没有后文了。
  
         后来我又接着投了好几次,HR公共邮箱那个再也没有了回复,于是我投部门单招的邮箱,有一次接到大客户部的面试通知,了解基本信息后告我说周四周五会面试,到时候会提前通知,于是我又等,可是还没消息。后来打电话过去问才知道他们招聘计划改成由HR那边招人过去,看来我走不了捷径了。
  
        这家的实习生都是半年全职的,工作环境很好,而且待遇3000/月算很好的了,我一直觉得跟这家纠结的好痛苦,就还不如来个破釜沉舟,彻底断了我对他们的喜欢也罢了。于是我采取了陌生拜访,自己揣着简历去望京戴姆勒大厦,前台那里不好过,问我去几层,我不知道,于是说我有他们的联系方式,前台给查了下然后主动告诉我楼层轻松地放我上去了。到HR那层后,我在办公区外犹豫了好久该怎么把HR叫出来。后来鼓起勇气打电话说明了我前两次未结束的电面和下文,那边问名字,我说了后,她居然说北邮的吧,我记得。后来HR出来跟我聊了几句,收了简历说有合适的会通知的然后走了,我还是觉得她把我加到黑名单了。
  
感想:永远要时刻准备好,对待电面要平常心,其实估计也就英文跟我聊聊天,不会涉及多深的业务。陌生拜访是属于流程之外的,所以喜好全都凭HR了,有的就会觉得这个candidae太难缠了反而还会打入黑名单。这家,我还真是想去,就算没缘分啦。
  
       P.S.刚在写的时候,居然又有奔驰一个部门电面了我一次,弄得我又在考虑要不要再去争取,奔驰总是弄得我心痒痒,还是有点想去面试一下。
  
2、法国施维雅采购部培训生
  
      一轮英文电面+两轮HR面+部门经理面+财务部总监终面——没有下文
  
      这家是我面过的最纠结的一家,首先他们把面试时间改了好几次,老是不定,然后是面试战线拖得太长,总共用了我都快4个小时了。有一次甚至是我都已经踏上快到站的地铁了他们才打过来说招聘人员出差又改时间了。求职者是弱势地位,尽管他们不断道歉,我只能不断安慰自己也安慰他们说“计划不如变化”。终于去面试的那天前我其实刚通宵K歌完,无比困倦和头疼但是仍撑着,早上约的九点,去填完信息后我又在那里坐了好久他们HR才姗姗来迟的开始面,问得问题很咄咄逼人,但是我还基本能handle过来,后来我发觉她问得太细了,似乎其实并不是一个很专业的HR,完全凭她兴趣了,都问了我快一个小时。问完后,她说去找其他人来面,我又等了好久,那会儿困的啊。结果进来的不是部门经理而是法国美女HR负责人,一看就是一个很干练很老道的HR,依旧是咄咄逼人的问法,甚至有时会给我绕逻辑。记得当时我为了表达自己做事的韧劲,不知怎的说了一句“If I really like sth, I'll use all my efforts to finish my mission."这时她马上就反问我:What if u r not really into it? Most work we provide is not as u like.  What will u do if u dn't like the work?反应之快让我吃了一惊。于是,我只好说我对份内的事都会努力完成好歹混过去了。这下,又是一个小时过去了。然后让我坐着等部门经理。等了都快半小时了仍旧没回复,后来来了一个实习生说让我回去等,他们经理开会,时间不定,我晕,你不早说。
  
       为了节省时间,我建议说不如我就在附近转一转,经理有空后马上叫我吧。于是我就在CBD那一带转呀转呀,刚出去15分钟正要吃饭他们就打电话来让我回去。去又等了好久,经理估计吃过午饭了(我都饿得头昏眼花了),然后开始面。对经理印象还不错,很低调却很专业的人,问我的职业规划、问我对采购的了解、问我对制药行业的了解,然后他又跟我介绍了下目前施维雅的发展状况,目前采购部的各种情况任务,从他的点头中觉得我答得还不错,他最后说看来我是做了不少功课的,知道得挺多,他那边没什么问题了。于是我以为有戏了,我问是否意味着我拿到这个offer了,他笑着说回去等HR那边的消息吧。
  
     当我以为没问题了在寝室补觉的时候,那边又打电话来说第二天还有一轮终面,我问今天的经理面试不就是了么,那边说还要法国财务总监的面试才行,好吧,我来者不拒,只是弄得我很不爽。过了一个小时又改时间了,我真服了这家的HR了。
  
      第二天跟法国总监聊天,聊了半小时左右,依旧是问职业规划、以前的经历等,都是soft skill方面的,我觉得气氛还行,后来他问我excel怎么样,我当时很诚实的说我知道财务部对excel要求很高,我用的还可以,但是坦白的说离精通还有差距。不知这个是不是后来没选我原因。
  
感想:外国人不信中国人谦虚的那一套,有时候自信比较重要。另外,我对这家公司其实映象不好,从其从始至终的不断改时间、改面试程序、还让人久等就可以看出其不专业性。另外,我其实应该在其后打个电话问问情况,这都过去好几周了就没什么必要问没要我的原因了。不过还好,本来这个行业我就不适合,这个职位也不是我想象中的采购部,更多偏财务部,需要一天到晚和数据打交道,不适合我。
  
3、北京奔驰
  
一轮电面+一轮笔试+一轮面试——口头offer   然后被我错过
  
     这家我其实也挺喜欢,在亦庄经济开发区的大工厂,是去做一个美国物流经理的助理,而且会接触到一些物流方面的各种。公司把各岗位shortlist的人集中起来做笔试,就是中英互译。然后HR把物流这边的应聘者交给那个美国人的助理带去面试,3选2,可能性还是很大的。美国人先问专业、能持续6个月否,然后就没几个问题了,很容易就过了。
  
    下午,HR打电话说那边过了,但是想再次确认能保证时间,我想到那里是亦庄,很远,每早得6点起持续半年就有点怕了,其他部门的都签的是3个月,于是跟那边商量可否4个月,然后看情况续签,HR马上就说会和用人部门沟通。后来好多人都说我应该当时说没问题,如果不喜欢到时候再辞也行。第二天,我下定决心应了的时候打电话过去,HR就说那边已经找其他人了,遗憾,其实很不错的机会。
  
感想:关于实习持续时间,最好还是依着雇主来,特别是对时间要求很严格的雇主。
  
4、华晨宝马
  
一轮电面+一轮有英语对话的面试+计算机笔试(英文版)+二轮计算机笔试+部门面试=offer    后来由于有更合适的就拒了
  
    华晨宝马的HR是我接触的最nice最easy-going的姐姐,很认真很负责,除了面试必问的那几个问题以外,和我的面试更多是聊天,关于经历中所透出的价值观的问题和我探讨了很久,看起来很温柔的面试却真是把我的很多deep in heart的想法给梳理出来了,很舒服。然后给了我一台英文操作系统的电脑让我做一个excel表和一个PPT, 这个03版的英文我还真不太熟悉,算边摸索边做啦,遇到有一个图表我真找不着英文的那个选项在哪,紧张了一小会,还好HR没催,后来还是给捣鼓出来了。
  
   等了两天还没消息,我就发邮件致谢,过了一会儿HR就打电话来说她那边没问题了让我第二天去部门面试。在部门进行了一次简单的计算机操作后又和三个部门同事聊了会天,就OK了。
  
    感想:要和HR保持友好联系,让他们看到你的积极性,我其中就打过好几次电话、发过两次邮件询问情况。即使后来拒了这个,HR JJ也说没什么,如果我以后还找实习可以直接找她。
  
5、索尼爱立信
  
一轮电面+一轮面试 ——没有下文
  
   这个其实是随便投的,做的是admin方面的助理,其实不适合我。不过介于我当时没有合适的offer就还是去看看啦。面试很简单的半小时,就是聊天,HR大哥不是那种咄咄逼人型的,聊得倒是挺high的,主要就要体现communication方面的。其实从面试的角度来说,我觉得还算很好的展现了自己,但是面完我就发觉这岗位果真不适合我。呃,估计HR也能感觉出来,问我的一些问题我的以前克服困难的经历和各种折腾的性格让他觉得我是那种必须要做有成就感的事的人,怕我以后不能安心做好行政部门的日常小事,所以就没有下文了。
  
6、标致雪铁龙
  
一轮电面+一轮面试 ——没有下文
  
      这个部门我很喜欢,经销商网络发展部,只是自己那天状态不好,部门经理的发问又非常非常的咄咄逼人和picky,所以这半个小时是我噩梦一般的最 tough的面试。  出了个错误的地铁口,绕道了,时间预算得不够,于是一路狂奔加问路,到公司时已经超过两分钟了,此时的我满头大汗,满脸通红,上气不接下气。进去面试后说明了一下自己的情况,他们让我别紧张。坐下来开始提问,发问的基本都是部门经理一点都不问简历只问知识和看法,HR就问些soft skill方面的。不得不说经理问得很让我觉得挑战,他先问我对部门的了解,对汽车行业的了解,我噼里啪啦的说了些自己的看法,然后他开始更正各种我的不对。然后听我说也面过宝马那边的经销商发展,于是又问我blablabla,我说完自己的理解后他又很鄙视我的更正我的理解。气势,明显他就很强势。听到我以前还和北京奔驰打过交道,我很老实的说自己没去那个的原因是早上太早了自己得起很早,对汽车行业各公司都了解的易如反掌的他有很鄙视的质问我他们不是 6点50西直门发车么,你6点多起不就行了。我晕。
  
       这个还不算最tough的,他开始问我大学学了哪些学科,哪些课程,具体到课程里面又学了哪些重要理论,要举例说明,问得特别细致,甚至连作者和出版社都问,我有的答不上来,经理又问我了几个课本中的术语,我都答得不好。当时就觉得没戏了。后来出门时听HR说他是刚从奔驰跳槽过去的,对行业内各个公司都熟悉,跟着他能学很多东西。我想,刚跳槽的人应该都会意气风发些吧,所以挑剔也很正常,再怎么趾高气扬也都正常。
  
感想:我很感谢这次面试,和我所有经历过的都不一样,因为这是一次从头到尾一点美感都没有的面试,让一向自信的我碰了一鼻子灰,但是它促使我有把大学三年的书再看一遍的冲动,学生,毕竟课本和知识最重要,奉劝各位学弟学妹一定要把知识打牢啊,没准哪次面试官就想跟你聊课本聊理论聊各种细致的只是。另外,一定要有所保留,不能把底线透露的太清楚,我就很诚实的跟他说了我北京奔驰没下文的原因,估计听到这一点哪个HR也不会要我吧。
  
7、某美国公关公司
  
三轮面试+一轮英文笔试=offer   我也定了去这家
  
       这家其实我以前投估计都没埋没在了HR浩如烟海的邮箱中,我甚至又想去陌生拜访递简历。周一时我又投了一次,把邮件标题写得特别了点、醒目了点,于是下午从标致雪铁龙回来的沉重的路上就收到有面试通知了。由于受PAC刺激了,回来后在寝室里跟大家哪个诉苦啊,很晚都没睡着。早上睡了个懒觉起来后我开始看各种公司的各种历史、简介,各种公关理论,其实我懂的理论知识特别少,不过我个人本来就对这个很有feel,以前的经历中也有过多次锻炼,所以觉得还好,只不过怕他们问我太深的公关理论了,所以我也不敢懈怠,一直都在记着那些公关理论,在地铁、公交上也都在看。依旧是时间没算好,出国贸地铁口后,没方向感的我又走错了,此时还有10分钟了,于是临时打的让司机5分钟之内把我送到,终于赶上了时间。上去后先在很人性化的休息室填了个信息表,期间有个公关男在很 professional的跟客户打电话,我就尖着耳朵听到了好多专业术语和他的操作建议。
  
     过了一会儿漂亮的HR JJ走进来,一打招呼就觉得气场对上了。她看着我写的薪酬期望说挺逗,问我是不是有人在公司实习居然和公司给的一样,我说我身边没有人在公关公司只是猜的。然后开始各种提问,有一半是用英文回答的。其中问到我为甚大学只考到CET6级,没有其他考试,而公关公司很多人过了专八的甚至都还在深造英语。我就说自己还是有考证的打算,大三太忙了没有顾得上,英语学习是个终身学习的过程,以后还会多方锻炼。其中她不断强调希望我半年全职完后继续保持每周4天的工作直到明年4月,然后到时可能转正。我就说自己只能保证半年,半年后的大四就得各种选择了,不能保证,确实也是,那会儿得各种找工作或者其他选择啊。
  
     然后是所应聘小组的一个姐姐出来面我,她问的问题比较偏公关一些,问我对公关领域的了解,对web.2.0营销的了解,以前做过的social media in china的报告起了很大作用,她还向我介绍了下我们小组的主要客户的情况和以后的工作内容,弄得我很向往。但是又反复强调是会很锻炼人,但是也会很累很多事。
  
     然后是一轮笔试,两篇新闻稿,中英互译,HR问我需要多久,我说半小时。然后把我留在会议室自己作答,其中还是有些词汇自己不会,翻译得马马虎虎,让我充分认识到自己翻译水平确实还有待提高,以后的工作会有很多涉及中英互译的。不到半小时写完了,HR进来收走,我说我刚想起里面有个词翻错了,她说没事,让我等会儿,去叫项目负责人来终面。
  
      项目负责人是一个长得很斯文、穿着很职业的GG,他就问了我什么时候对公关有了解和有兴趣的,我自然答以前的经历和性格的符合。他问我职业规划,我就说希望毕业头两年在公关、咨询这样能快速培养多面手的地方好好成长和锻炼,然后再选择下一步。他说以后的工作取决于我的能力和对岗位的熟悉情况。特别提到公关没有固定的既有问题,总是新问题一个接着一个,必须要根据客户的case来灵活操作,所以希望实习生也能跟上许多处理危机公关的快节奏,另外就是告诫我最开始必须把基础打牢,各种大小事都要主动去做。
  
     不得不佩服外企的办事效率,当场就定了OK,不过可能也是我终于找到气场相近的地方了吧,最后HR就以后穿着、上班时间给了建议,并且叮嘱公关行业压力大、而且经常加班尤其是大型活动前,要我做好心理准备。于是我就很happy的走出了大楼。
  
      
  
感想:我其实一直想去公关公司,只是苦于没有途径,身边也没人在里边工作,简历也投了好几家业内知名的公关公司,这次被相中实在是幸运和机缘巧合了,因为公关公司本身招实习生就很少,而且大都希望内推的,HR不怎么看满满的邮箱。另外,面试前对相关理论的补充实在重要,虽然公关公司是不怎么看专业看背景的,更多的是看感觉,但是如果能在谈话中抛出一些公关术语,必然会加分不少。庆幸它和我的气场很一致
  
      回来后又收到一些公司的面试通知,就直接拒了。哎,想我姐姐两周前的那一周没有面试的痛苦和纠结啊,终于结束了。最后祝大家找实习顺利!不管多么挣扎多么折腾都会有结果的。另外就是,多参加一些面试会让你对各行业、各职位都有更清晰的理解,不知道自己真正喜欢的是什么时那就一定要知道自己不喜欢什么,我很庆幸我的等待和折腾最后有了比较好的结果。

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